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干部指导能力检查表
双击自动滚屏 发布者:干部指导能力检查表 发布时间:2011/12/2 阅读:296

干部指导能力检查表

  职称 项目

NO  姓名

检查      

领导能力

率先示范,受部属信赖

5 4 3 2 1

   

能以长期的展望拟定计划

5 4 3 2 1

   

能预测未来,拟定对策

5 4 3 2 1

   

能当机立断

5 4 3 2 1

   

朝著目标断然地执行

5 4 3 2 1

   

善于公司内外的交涉

5 4 3 2 1

   

有强烈的责任感,可信赖

5 4 3 2 1

利益感觉

对利益有敏锐的感觉

5 4 3 2 1

数字概念

有数字概念

5 4 3 2 1

国际意识

有国际意识、眼光广阔

5 4 3 2 1

自我启发

经常努力地自我启发、革新

5 4 3 2 1

 

受部属、同事尊敬、敬爱

5 4 3 2 1

   

与其他部门的协调联系密切

5 4 3 2 1

   

能将创造力应用于工作

5 4 3 2 1

   

对情报很敏锐,且有卓越的收集力

5 4 3 2 1

 

分数愈多愈优秀

得分

 

 
 

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